Jobs/Stellenangebote

Unsere Firma steht für eine starke Gemeinschaft im Familienbetrieb seit 98 Jahren und ein freundliches Miteinander von 64 Kollegen und Kolleginnen, die langjährig in zwei Firmen zusammen arbeiten und im herrlichen Umfeld des Pfälzer Waldes leben und arbeiten. Als Inklusionsbetrieb stehen wir seit 2007 für eine starke Gemeinschaft von individuell unterschiedlichen Kolleginnen und Kollegen, die mit Freude an der Arbeit Kinderträume wahr werden lassen.
Wir erschaffen Spielumgebungen für alle Entwicklungsstufen von Kindern in jedem Alter. Wie in einem Bienenstock bekommt jeder seine Aufgaben von Grund auf beigebracht und trägt so jährlich sein Bestes zum Jahresziel bei.

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Holzhandwerker (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Zimmerer, Schreiner, Tischler, Dachdecker oder einen anderen Handwerker mit Ausbildung, der es sich zutraut mit entspechender Einweisung und Hilfestellung im Abbund für den Bau von Spielplatzgeräten tätig zu werden.

Du bringst Interesse/Erfahrung an der Arbeit/Verarbeitung mit naturgewachsenem Rundholz mit. Wir bieten gute Zusammenarbeit in einem jungen Team ganzjährig in geschlossener Halle und leistungsorientierte Bezahlung. Solltest du in deinem erlernten Beruf mit dem Werkstoff Holz gearbeitet haben, melde dich bei uns zu einem Gespräch, um eine Beschäftigungsmöglichkeit abzusprechen.

Wir können uns Personen aus den Berufsbildern Tischler/Schreiner, Dachdecker, Holzmechaniker, Forstwirt, ggf. auch Schlosser, Formenbauer oder Ähnliche für die zu besetzende Tätigkeit vorstellen.

Der Arbeitsplatz ist in wenigen Gehminuten vom Bahnhof Hinterweidenthal aus zu erreichen.

Bewirb Dich jetzt, möglichst bis zum 01.09.2026:
ko@seibel-spielgeraete.de
oder 0162-2525501

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Initiativ-Bewerbungen für die Zukunft immer gerne an

SEIBEL Spielplatzgeräte gGmbH
66999 Hinterweidenthal
Kontakt: per Mail an Katrin Oberle oder per Telefon oder WhatsApp unter 0162 - 25 25 501.

Wir beschäftigen: Holzhandwerker, Handwerksmeister, Techniker, Produktdesigner, Bauzeichner, Kaufleute, LKW-Fahrer mit Bauerfahrung...

Wir freuen uns über Dein Interesse!

Michael und Katrin Oberle

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Inklusion: Arbeitsplätze für Menschen mit und ohne Behinderung

In unserem Inklusionsbetrieb arbeiten Menschen mit und ohne Behinderung gleichberechtigt zusammen. Hier haben mehr als 40% einen sb-Ausweis oder sind gleichgestellt. (Bitte der Bewerbung beifügen.)
Entsprechende Bewerbungen aus dem kaufmännischen oder handwerklichen Berufsfeld werden dauerhaft von uns gesichtet und beantwortet.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir die männliche Form. Damit sind immer alle Geschlechter im Sinne der Gleichbehandlung angesprochen. Die verkürzte Sprachform hat redaktionelle Gründe und ist wertfrei.